Cédric Caubère, secrétaire général de la CGT en Haute-Garonne est invité de France Bleu Occitanie pour revenir sur la situation sociale en ce début 2023 et sur le dossier brulant qui nous concerne tous en ce début d’année : la réforme des retraites.
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La loi sur la responsabilité sociétal des entreprises impose aux multinationales d’établir et de publier un plan de vigilance et de prévention des risques environnementales. Ce qui ne les empêche ni de polluer ni de faire travailler leurs salarié.es dans des environnements dégradés et pollués.
La Cgt et son UGICT associent la lutte pour le droit des travailleurs, les salaires, les conditions de travail, la justice sociale et celle pour un environnement durable et respirable.
Fin de mois / fin du monde, même combat !
Le dossier spécial de Options, la revue de l’UGICT Cgt :
Animé par Caroline Blanchot, cheminote, formatrice, et responsable Ugict-CGT, ce webinaire est un temps de formation sur les grands enjeux des différents projets de réforme des retraites.
Avec un support pédagogique, elle expliquera le fonctionnement du système actuel et les conséquences des dernières réformes.
Elle abordera la question du financement pérenne du système ainsi que les différents sujets d’actualité sur lesquels les salarié·es peuvent se poser des questions (complémentaires, emploi des seniors, régimes spéciaux, financement, etc).
Ce webinaire est ouvert à toutes et tous, sur simple inscription, via zoom.
En suivant le webinaire et en téléchargeant le support par la suite, les participants pourront reproduire cette formation courte sur leur lieu de travail.
C’est le jour de la Réunion Paritaire Nationale de négociation 2023 sur nos salaires pour revendiquer l’augmentation de la valeur du point à 10€.
Après plus de 10 ans du gel de la valeur de notre point (hormis 0.5% en 2017), nous avons décidé en octobre 2021 de nous mobiliser, à la Sécurité Sociale (CAF, CPAM, URSSAF, CARSAT) pour l’augmentation de nos salaires avec comme revendication notre point à 10€.
Après un an de grève, de mobilisation et quelques mesurettes arrachées à l’employeur (mesure bas salaire et complément d’intéressement refusés par l’ensemble des organisations syndicales), au bout de 10 mois de négociation, l’employeur a proposé une revalorisation de la valeur du point de 3.5% dans un contexte d’inflation inédit en France.
La CGT refuse cette aumône de la part de notre employeur et revendique plus que jamais la valeur
du point à 10 €, comme le juste rattrapage de ces années de non-augmentation.
A l’heure où l’INRES (institut de recherche économique et sociale) estime que pour vivre décemment une personne seule a besoin de 1630€ par mois et un couple avec deux enfants 3744€, le syndicat CGT de la CAF 31 a décidé de plusieurs actions. Une sur twitter où les agents balancent leur salaire avec l’hashtag associé sur le compte cgtcaf31 et un appel aux salariés à se mobiliser fortement le 8 et le 13 décembre 2022.
La journée de grève du 8 décembre servira à préparer le rassemblement du 13 décembre à la Préfecture de Haute Garonne.
Nous appelons tous les salariés de la sécurité sociale et en intersyndicale à être en grève et présent
mardi 13 décembre à 10h à la Préfecture de Haute Garonne, jour de la Réunion Paritaire Nationale
de négociation 2023 sur nos salaires pour revendiquer l’augmentation de la valeur du point à 10€.
Affrontant un niveau d’adversité sans précédent, les syndicats CGT de la Haute-Garonne ont déployé toute leur énergie pour permettre aux agents des trois Fonctions Publiques de défendre leurs droits en votant aux élections professionnelles.
Les premiers résultats montrent que les agents, contractuels autant que statutaires, ont exprimé la confiance qu’ils placent dans leur organisation syndicale en votant massivement pour la CGT.
Dans la fonction publique de l’Etat, ces élections ont acté l’implantation d’une section syndicale CGT à l’université Toulouse-Capitole. La CGT est premier syndicat aux Voies Navigables de France elle a progressé à la DDT, aux finances publiques…
Dans la santé, nous pouvons saluer les excellents scores réalisés par les listes CGT dans la quasi-totalité des centres hospitaliers et des EHPAD. Entre autres résultats remarquables, la CGT continue de progresser en sièges dans le 2ème CHU de France, elle dépasse les 85% au CH Muret et devient première organisation syndicale à l’hôpital de Saint-Gaudens !
Dans la Fonction Publique territoriale, la CGT représente un pôle de résistance face au paternalisme et au syndicalisme maison à la mairie de Toulouse comme à la Métropole. La CGT se maintien en nombre de voix au Conseil Régional Occitanie. Elle arrive en tête dans les collectivités rurales, à Fonsorbes, à Montréjeau, Labège, Revel…
Pour la première fois de son histoire, la CGT devient première organisation syndicale au Conseil Départemental de la Haute-Garonne !!!
L’Union Départementale CGT de la Haute-Garonne félicite les syndicats et les syndiqués qui ont conforté la première place de notre organisation dans le département.
La CGT remercie les agents qui lui ont exprimé leur confiance et les invite à se syndiquer massivement.
Nombreux, on est plus forts !
La CGT appelle à multiplier les Assemblés Générales de personnels et les initiatives de toutes sortes :
Le gouvernement, dans sa folie dévastatrice se croit invulnérable et n’entend pas la colère de la rue qui gronde et qui monte.
Oh combien faut-il être déconnecté des réalités de ce monde pour penser que les travailleurs courberont sans fin l’échine face à la nuisance sociale qu’ils nous imposent. Toutes ces injustices que nous subissons chaque jour génèrent tant de souffrances qui se transforment inexorablement en colère que les grèves se multiplient comme jamais dans les boîtes.
La réforme des retraites va-t-elle être la goutte d’eau qui fera déborder le vase ? C’est bien possible ! Si on en croit les enquêtes d’opinion, le monde autour de nous, nos collègues de travail, nos camarades, la caissière du super marché ou l’ingénieur dans l’aéronautique, personne ne comprend ni ne veut de cette réforme qui n’a d’autre conséquence que de nous voler 3 années de notre vie ! C’est pas rien !
Depuis plusieurs semaines, le gouvernement ne cesse de faire passer en force ses projets de loi. Macron et Borne font le choix de la confrontation sociale. Et si cette fois ça ne passait pas ? Et si ils étaient allés trop loin ? La CGT et son UGICT sont prêts à en découdre pour faire définitivement reculer le gouvernement, notamment sur les retraites.
Élections professionnelles
https://www.cgt.fr/dossiers/elections-fonction-publique-chaque-voix-compte
L’accès pour toutes et tous à des services publics de proximité et de qualité garanti à chacun.e l’accès à ces droits de citoyens.
Aujourd’hui, ce service public de proximité est mis en concurrence avec les services sur serveur .gouv.fr.
Combien d’entre nous ont déjà renoncés à nos droits faute de pouvoir être reçu dans une administration adaptée ? Combien de déserts administratifs ont vu le jour à force de sacrifier l’impératif démocratique au profit des coupes budgétaires ?
La CGT et son UGICT ont questionné les cadres de l’administration qui voient d’un mauvais œil les transformations des services de l’état et la fin de la culture du service public.
En cette période d’élections professionnelles, il est impératif de rappeler l’importance de donner à la CGT le meilleur score possible pour qu’elle puisse peser de tout son poids dans les services contre la casse de la fonction publique.
Du 1 au 8 décembre 2022, pour les élections professionnelles dans la fonction publique, je vote CGT.
https://ugictcgt.fr/electionsfonctionpublique/
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